Промовирани огласи »

Ерата на Apple како омилена компанија на Американскиот народ може да се приближува кон крајот. Според истражување спроведено од The Verge, Apple се наоѓа некаде на средината помеѓу Facebook, Microsoft, Google и Amazon кога се работи за инспирирање на страст и доверба кај потрошувачите. Apple се наоѓал позади Google во две категории и далеку позади Amazon, што добил позитивни одговори во скоро од секоја од наведените категории. 

Истражувањето, кои било извршено од 28 септември до 10 октомври и вклучувало 1520 луѓе како национален репрезентативен примерок. Добиените резултати покажуваат дека, иако се уште една од највлијателните компании на пазарот, испитаниците поретко покажале позитивни искуства од производите на Apple, а и во неколку случаеви имало и повеќе негативни мислења.

Она што зборува повеќе за моменталната ситуација на Apple се појавило во категориите на желба кон производот и социјално влијание. За желба. која била мерена преку прашањето колку на испитаниците би им било грижа ако компанијата исчезне утре, Apple била последна на листата, каде помалку од 40% од испитаниците одговориле дека би им било многу грижа. 

Фактите зборуваат дека и покрај постојаните докази за зачувување на приватноста на корисниците, рекордни приходи и вреднувања на производите како и репутацијата на самата компанија, Apple се чини дека била надмината од компании кои секојдневно ја зголемуваат својата вредност кај потрошувачите. Ниту Google или Amazon навистина се натпреваруваат со Apple кога се работи за одредени категории како десктоп компјутери и smart часовници, но и двете компании имаат доминатни позиции во области далеку порелевантни за нашето дигитално постоење

Промовирани огласи »

Сакате да почнете бизнис и да избегнете позајмување огромни кредити? Благодарение на интернетот, постојат повеќе онлајн бизниси кои што може да ги почнете со многу малку финансии или целосно без нив. 

1. Блогер - ако сте посебно наклонети кон една тема или предмет, почнете да блогирате. Има повеќе начини на кои може да профитирате ако создадете лојална публика и начинот на кој ќе го остварите ова е целосно да ја разберете темата за која пишувате. Комбинацијата од страст и знаење ви дозволува да се позиционирате како експерт за дадената тема и да привлечете лојални читатели.

2. Консултант за социјални медиуми - социјалните медиуми постанаа значаен дел за привлекување нови клиенти и промоција на вашиот бизнис, што бара целосно внимание за разлика од порано. Се уште постојат многу компании што ги нема на социјалнтие медиуми, што значи дека постои потреба од експерти по социјални медиуми на пазарот.

3. Консултат за оптимизација на пребарувачи (SEO) - Сопствениците на мали претпријатија  веќе имаат премногу одговорности на својот грб што немаат време да трошат на оптимизацијата на пребарувачи и сообраќајот на нивната бев страна. Бројот на непрофесионалните компании е далеку поголем отколку на квалитетните комапнии, што ако поседувате знаење и вештини, достапноста на клиентите е бескрајна.

4. Веб дизајнер - со порастот на онлајн бизнисите, има огромна побарувачка за хонорарни веб дизајнери кои се способни за создавање атрактивни и функционални веб страни за цена пониска од понудената на поголемите агенции. Еден совет за оние кои размислуваат да почнат со оваа кариера е да направите бесплатно неколку веб страни за локални бизниси. Ова ќе ви креира портфолио кои може да го користете за да работите со нови клиенти, а локалните бизниси може да ви бидат одлична реклама за вас. 

5. Хонорарен творец на содржини (content writer) - побарувачката за квалитетни писатели е се поголема заедно со нивните примања и ќе продолжи да расте и во текот на наредните години. Ако поседувате одлични вештини за пишување во комбинација со целосно разбирање на граматиката, доста наградувачка кариера може да почне само од вашиот лап топ и Интернет конекција. Постојат многу пазари каде може да го пронајдете вашиот иден работодавач.

Промовирани огласи »

Кина креирала доволно соларни панели кои ќе можат да покријат еден фудбалски терен секој час од секој ден. Неодамна, креирале фарма од соларни панели во форма на огромна панда во Северна Кина. Исто така, ја создале и светски најголемата пловечка соларна инсталација во Јужна Кина. 

Од минатата година, Кина двојно го зголемила капацитетот на соларни панели. Моментално, Кина произведува две третини од светското производство на соларни панели. 

Погледнете го видеото и прочитајте повеќе за овие уникатни соларни панели: https://www.facebook.com/climatereality/videos/10154859066516479/

Промовирани огласи »

Лидерството постои врз основа на ефективна комуникација, водење од почетокот и будење на најдоброто во индивидуите во согласност со нивните способности. Една суштинска карактеристика која лидерот мора да ја поседува е умешноста на дипломатијата. 

Единствено одличен лидер може генерално да ги разбере барањата на водење или режирање на начин кој сите ќе го следат без чувство на инфериорност или изоставеност. Тактиката или дипломатијата може да биде искористена за да се оствари огромна цела, но намерата позади дипломатијата игра клучна улога. Почнувајќи со преговарањето до заклучокот, сите процеси во меѓувреме може да бидат склучени со дипломатија. Ова, не само што доведува до подобрување на врските но води и до меѓусебна доверба и почит. Оттаму доаѓаат и зголемените шанси за успех и прогрес. 

Што е дипломатија?

Дипломатијата во лидерството се однесува на користењње на фактите на таков начин што преговарањето, политиките, конфликтите, интересите и користите се согласно донесени однапред и двете страни се задоволни од донесените одлуки. Ова е уникатен збир на вештини кои некои луѓе ги поседуваат природно додека другите ги учат и развиваат преку практика и грешки. Во дипломатијата се се врти околу разбирањето дека сите страни имаат чувства, мислења и идеи вклучени во процесот на работа.

Кои се бенефитите кои еден дипломатски лидер би можел да ги оствари како за себеси, така и за својата организација? 

Градење доверба и почит 

Ниту една организација не може да функционира беспрекорно доколку не постои меѓусебна доверба и почит помеѓу вработените, работодавачите и нивните клиенти. Се додека не постојат овие клучки карактеристики во компанијата, пакетот на цели и стандарди на компанијата не може да биде оформен. Дипломатските лидери знаат кога и колку далеку да одат, а кога не. Нивната цел не е штета на себеси ниту на било која страна, само да дојдат до врвот на чесен начин. Ова е причината зошто обрнуваат внимание на секој детал и дека се подготвени на прифатат критики кои може да доведат до успех. Најдобриот дел е што дипломатските лидери ја знаат вредноста на ценењето на вработените, покажувањето на добро завршената работа и нивното охрабрување. 

Етика од највисок ранг 

Една од најдобрите работи кои дипломатскиот лидер е способен да ги прави е да ја одржува етиката на највисоко ниво. Тие имаат стандрадизиран сет од правила и регулации. Можеби од страна да изгледаат како едноставна задача, но може да се покаже доста комплицирано затоа што компромисот помеѓу двете страни мора да биде донесен. Согласувањето на барањата на двете страни додека се поседува највисоко ниво на етика може да биде остварено само од добар лидер. 

Потрага по прифатливи решенија 

Лидерот има разбирање дека сите кои се вклучени во работата имаа почит и идеа за тоа какви треба да бидат нештата. Тие се отворени кон слушање на секаков вид на мислења и предлози без да исклучат никого. Но, она што го одделува лидерот од менаџерот е дека тие се способни да направат сите да работат со нивниот полн капацитет на начин да нема корист само компанијата, туку и тие самите. Дипломатските лидери знаат дека само среќен работник е продуктивен работник и тоа е причината зошто се интересираат за вработените уште од самиот почеток. 

Комуникацијата е клучна

Ова е најважно - ако постојано употребувате ваши идеи и мислења, никогаш нема да сте способни за слушнете што другите имаат да понудат. Дозволете им на дадат нивни сугестии, предлози, мислења, идеи и разработете ги. Никогаш не знаете кога некој од вработените би смислил нешто подобро или попродуктивно.

Повеќе вести...
барај огласи за вработување » барај останати огласи »