Од вчера низ скопските улици започна промовирањето на нашата нова болборд кампања. Идеjата на тимот беше на креативен и несекојдневен начин да допреме до граѓаните и да ги информираме за новиот веб сајт  KARIERA.mk, кој цели да ги поврзе работодавците со работниците и да им помогне на граѓаните да најдат нова подобра работа.

На оваа кампања позитивно реагираа ПР експерти од повеќе македонски веб сајтови, меѓу кои и  http://marketing365.mk/

Еве што тие велат:

Многу ретки се за жал поводите кога сме инспирирани да пишуваме за билборд кампањи во метрополата на Македонија. Многу од нив се премногу монотони и најчесто поминуваат незабележано. Но не и оваа – каде дел се и Ескобар, Клуни, Трамп, кладилничарите и неколку други “кандидати“.

Нашиот тим не застанува тука, покрај билбордите ќе следат радио и ТВ реклами.

На 15.12.2016 год. (четврток) во амфитеатарот на ФИНКИ ќе се одржи отворено предавање за Microsoft IT Академијата. Предавањето за Microsoft ИТ Академијата на ФИНКИ е отворено и достапно за сите студенти на Универзитетот „Св.Кирил и Методиј“ - Скопје.

Ќе се зборува за тоа што претставува Microsoft Академијата, кои се придобивките од неа, што ќе се изучува, како и процесот на сертификација на Microsoft испити. Повеќе информации за курсевите на следниот лин

Големите технолошки компании не штедат средства, кога бараат да ангажираат нови засилувања за своите тимови. Тука можеме да ги вклучиме дури и стажантите, станува јасно од анкетата, спроведена од Џеси Колинс од „Purdue University“.

Резултатите може да ве изненадат, но тие уште еднаш покажуваат зошто „Google“, „Facebook“, „Amazon“, „Microsoft“ и други големи технолошки гиганти се меѓу повеќето работодавци.

Дури и стажантите можат да се потпрат на плати од околу 3.000 до над 10.000 долари месечно, а најдобрите добиваат и предлози за постојан договор.

Еве ги условите кои ги нудат 10-те големи компании на идните вработени:

Amazon:

Годишна плата: 103.000 долари

Станбени трошоци: 16.200 долари годишно

Бонус при потпишување на договорот: Помеѓу 26.000 и 52.000 долари

Просечна месечна плата за стажантите: 7.634 долари

Apple:

Годишна плата: 110.000 долари

Станбени трошоци: 12.500 долари годишно

Бонус при потпишување на договорот: Помеѓу 10.000 и 40.000 долари

Просечна месечна плата за стажантите: 6.839 долари

Facebook:

Годишна плата: 107.000 долари

Станбени трошоци: 37.500 долари годишно

Бонус при потпишување на договорот: Помеѓу 75.000 и 100.000 долари

Просечна месечна плата за стажантите: 8.279 долари

Google:

Годишна плата: 112.000 долари

Станбени трошоци: Помеѓу 25.000 – 55.000 долари годишно

Бонус при потпишување на договорот: Помеѓу 10.000 и 60.000 долари

Просечна месечна плата за стажантите: 6.667 долари

LinkedIn:

Годишна плата: 120.000 долари

Станбени трошоци: 37.500 долари годишно

Бонус при потпишување на договорот: 10.000 долари

Просечна месечна плата за стажантите: 7.680 долари

Microsoft:

Годишна плата: 107.000 долари

Станбени трошоци: Помеѓу 15.000 и 30.000 долари годишно

Бонус при потпишување на договорот: Помеѓу 20.000 и 50.000 долари

Просечна месечна плата за стажантите: 7.200 долари

Snapchat:

Годишна плата: 120.000 долари

Станбени трошоци: 80.000 долари годишно

Бонус при потпишување на договорот: 20.000 долари

Просечна месечна плата за стажантите: 9.000 долари

Samsung:

Годишна плата: 120.000 долари

Станбени трошоци: непознато

Бонус при потпишување на договорот: 20.000 долари

Uber:

Годишна плата: 110.000 долари

Станбени трошоци: 37.500 долари годишно

Бонус при потпишување на договор: непознато

Просечна месечна плата за стажантите: 7.317 долари

Twitter:

Годишна плата: 120.000 долари

Станбени трошоци: 37.500 долари годишно

Бонус при потпишување на договорот: 18.500 долари

Просечна месечна плата за стажантите: 6.543 долари.

На едниот крај на телефонска линија е Бил Гејтс, основачот на „Microsoft“, кој вети голем дел од своето богатство во корист на борбата против климатските промени. Од другата страна е новоизбраниот претседател на САД Доналд Трамп, кој ги опиша промените во климата како измислица.

Двајцата некако успеале да одржат разговор со барем мала стапка на успех, тврди Гејтс. Тој се остварил пред две недели и траел околу осум минути, овозможувајќи му на Гејтс да претстави дел од плановите поврзани со инвестиции и добротворни цели, пишува „Bloomberg“.

Клучните работи за кои настојував, беа можноста за иновации не само во енергијата, но и во медицината, и образованието и промовирањето на идејата дека тоа е одлично за управувањето на Америка“, коментира Гејтс.

Запрашан дали разговорот и неодамнешните состаноци со Трамп го тераат да биде оптимист, Гејтс коментира: „Па, ќе видиме. Иновациите можат да бидат двопартиски. Сите треба да го дадеме најдоброто од себе“.

Овие коментари основачот на „Microsoft“ ги даде за време на интервјуто во понеделникот, во врска со новиот инвестициски фонд, кој го стартува тој и други милијардери, кој се нарекува „Breaktrough Energy Ventures“. Идејата на Гејтс е да собере 1 милијарда долари, кои ќе бидат на располагање на Фондот од 2017-та година. Целта му е да се зголемат инвестициите во технологијата поврзана со енергија, која ако не елиминирана, тогаш барем ги намалува емисиите на штетни гасови.

Меѓу инвеститорите во „Breakthrough Energy Ventures“ се рангираат Џеф Безос, главниот извршен директор на „Amazon.com“, основачот на „Virgin Group“, Ричард Бренсон и основачот на „Bloomberg“, Мајкл Блумберг. Кон нив се приклучиле и ризични инвеститори како Џон Доер, кои во минатото имаат инвестирано значителни суми во компании за зелена енергија.

Гејтс лично инвестирал околу 1 милијарда долари во технологија во оваа сфера, вели тој. Компанијата, која ја поддржал најмногу е „TerraPower“. Стартапот доби 300 милиони долари, поголемиот дел од нив се од Гејтс, за да направи поефикасни и побезбедни нуклеарни реактори. Истражувањата на компанијата се поддржани и од Министерството за енергетика на САД, како и од групи од Кина.