Евтина попладневна струја нема да има од 1 јули затоа што универзалниот снабдувач нема време да ги подеси броилата. Ова денеска го најави Марко Бислимовски, претседателот на Регулаторна комисија за енергетика.

Проблем е прилагодувањето на броилата, поради што ЕВН бара повеќе време од вообичаените три месеци, поради комплицираноста од воведените тарифи. 

Евтината тарифа сигурно ќе биде воведена. Ги правиме сите анализи, имаме сериозно разидување со операторот во однос на времето кога тие може да стартуваат со имплементација на евтината тарифа. Наша цел е што повеќе граѓани во ист момент да ја користат евтината тарифа да нема поплаки. Тоа се работи што ги разговараме и ќе мора да ги завршиме кон почетокот на следната недела, рече Бислимовски.

Тој додаде дека прилагодувањето на броилата го врши странска компанија и ЕВН бара време да се заврши. Проблематични се броилата кои не можат од компјутерскиот систем да се сетираат. Компјутерски требаат по две минути за едно дигитално броило, додека останатите се сетирааат рачно.

Поради тоа, многу веројатни се прогнозите дека цената на струјата минимално ќе се зголеми, а придобивките од воведувањето на евтината тарифа во текот на денот, ќе ги почувствуваме подоцна во текот на годината.

Миконос: Познат како „Островот на ветровите“, Миконос е познат по своите прекрасни плажи и жив ноќен живот. Најпопуларната плажа на островот е Рајската плажа, која нуди златен песок, кристално чисти тиркизни води и жива атмосфера за забава. Посетителите можат да уживаат во баровите покрај плажа, спортови на вода и прекрасни зајдисонца, што го прави омилена дестинација за патниците кои бараат и релаксација и забава.

Санторини: Со своите иконски бели градби сместени на врвот на карпите со поглед на Егејското Море, Санторини е совршен грчки остров за разгледница. Плажите на островот се карактеризираат со нивните уникатни вулкански пејзажи. Црвената плажа се издвојува, со црвени вулкански карпи и темен песок, создавајќи впечатлив контраст на лазурните води. Посетителите можат да се релаксираат, да пливаат и да го впијат сонцето додека гледаат на драматичната глетка.

Крит: Како најголемиот грчки остров, Крит нуди разновидна палета на плажи кои одговараат на секој вкус. Една од најпопуларните е плажата Балос, која се наоѓа на северозапад. Оваа прекрасна лагуна може да се пофали со кристално чисти тиркизни води, фин бел песок и живописен остров во нејзиниот центар. Достапно со брод или живописно пешачење, плажата Балос нуди мирно бегство од раздвижените туристички области.

Закинтос: Закинтос, исто така познат како Занте, е познат по своите плажи кои го одземаат здивот и живиот морски живот. Плажата Навагио, исто така наречена Плажата на бродолом, е најпознатата атракција на островот. Оваа затскриена плажа има бродолом што лежи на златни песоци, врамени со високи варовнички карпи. Достапно само со брод, плажата Навагио нуди уникатно и воодушевувачко искуство за посетителите.

Родос: Сместен во источниот дел на Егејското Море, Родос е остров кој е натопен со историја и природна убавина. Една од нејзините врвни плажи е плажата Цамбика, која се наоѓа на источниот брег. Со долгиот дел од златен песок и кристално чистите води, плажата Цамбика нуди опкружување погодно за семејството и разни активности за спортови на вода. Плажата е поддржана од живописни карпи, а блискиот рид е домаќин на манастирот Цамбика, додавајќи му допир на културно значење на областа.

СИЛК РОУД БАНКА е формирана во 1993 година како една од првите приватни банки во земјата под името Кредитна Банка АД Скопје. Од мај 2016 година, Банката работи под името Силк Роуд Банка АД Скопје и е единствена банка во Р. Македонија и регионот со 100% швајцарски капитал.

Моментално вработува:

РЕФЕРЕНТ ЗА СРЕДСТВА – ПОЗАДИНСКА ОБРАБОТКА
РЕФЕРЕНТ ЗА ДЕЛОВНИ ОДНОСИ СО КЛИЕНТИ ВО СЛУЖБА ЗА КОРПОРАТИВНО РАБОТЕЊЕ
БАНКАРСКИ СЛУЖБЕНИК ВО ЕКСПОЗИТУРА БИТОЛА

Се уште невработени?! Сите останати активни работни позиции можете да ги најдете ТУКА.

Зошто е потребно да внимавате како комуницирате со вашите претпоставени и колеги? Секако во секоја компанија постојат дозволиви грешки но не по секоја цена и секогаш да се искористуваат. Во продолжение некоклку изјави што не треба да ги употребувате по секој цена.

Еве неколку изјави кои ќе ви ја нарушат кариерата што треба да ги избегнувате:

• За време на голем состанок

Не кажувајте: „Денес ги немам бројките затоа што колегата или колешката не ми ги даде“.

Зошто е проблем: Не е важно дали колегата навистина погрешил - изгледа како да ја фрлате вината на некој друг. Што прави да изгледате како да не сте одговорни, а ги тера вашите колеги да се прашуваат.

• Запознавање со вашиот нов шеф

Не кажувајте: „Достапен сум секогаш кога ви треба. Еве го мојот домашен број, мојата лична е-пошта, а јас ќе бидам на одмор следната недела, па еве како можете да стигнете до мене “.

Зошто е проблем: Се чини дека е вистинска работа да се биде корисен и достапен. Но, студиите покажуваат дека менталитетот „секогаш вклучен“ не придонесува за подобра продуктивност.

• За време на работна криза што кореспондира со лична вонредна состојба

Не кажувајте: „Знам дека овој проект е многу итен, но биди благодарен што немаш деца. Бев буден цела ноќ и детето ми беше болно и сега морам да се одјавам“.

Зошто е проблем: ова е нечувствително на толку многу нивоа. На пример, ако некој се обидува да забремени или е несреќно без деца, тогаш бебињата всушност би биле триумф. Тоа имплицира дека на оние кои не се родители, ништо не им се случува надвор од работа. Конечно, прави да звучи како да не ви се допаѓа да бидете родител - и тоа е незгодно за секого.

• Во вашата проштална најава на последниот ден на работа

Не кажувајте: "Ќе ми недостигате сите. Еве како можете да се поврзете со мене на Инстаграм, Фејсбук, Твитер и Снепчет!"

Зошто е проблем: големи се шансите дека ќе наидете на луѓе што ги познавате до крајот на кариерата ако сте во истиот град или во иста индустрија. Дали навистина сакате некој што ќе го сретнете во професионален капацитет да има слика од вас полугол како пливате?

• Кога шефот ќе ви даде работа што не спаѓа во вашите обврски

Не кажувајте: ,,Тоа не е моја работа".

Зошто е проблем: Шефот ве прашува да направите нешто што е под вашата позиција или едноставно не е поврзано воопшто со она што го правите. Но, кога ќе кажете "Тоа не е мојата работа", се повикувате себеси како нетимски играч.

• Во случај на голем обем на работа

Не кажувајте: ,,не е фер.''

Слушајќи го ова во канцеларијата, секој мисли на училишно игралиште. Oва не е професионално однесување на работното место. Ако ви е дадена повеќе работа од вашите колеги, гледајте на тоа како можност да се издвоите. Меѓутоа, ако работите се навистина неправедни, можеби ќе треба да го решите тактично. Разговор лицето-во-лице со вашиот шеф е секогаш подобро од мрморење на соработниците.

Комуникацијата е клуч во секоја компанија, доколку ја употребувате правилно, нема да се соочувате со недоразбирања на долг план.