Промовирани огласи »

Денес ви ги издвојуваме најпосетуваните работни позиции од реномирани компании на KARIERA.mk, се надеваме дека ќе го најдете вашето идеално работно место меѓу нив.

Рептил маркетите постојат 27 години и бележат континуиран раст и економски успех од своето основање. Компанијата е основана врз темелите на поранешните самопослуги Центро преку модернизирање на нивните простории и вработување на дел од нивниот искусен персонал.

Моментално вработува:

ПРОДАВАЧ/КА ЗА МАРКЕТ ВО КАРПОШ
ПРОДАВАЧ/КА

Котон е турска мултинационална компанија за облека. Заклучно со 2015 година, ланецот има над 362 продавници за малопродажба во 25 земји.

Моментално вработува:

ПРОДАЖЕН ПЕРСОНАЛ - RAMSTORE MALL
ПРОДАЖЕН ПЕРСОНАЛ - DIAMOND MALL
ПРОДАЖЕН ПЕРСОНАЛ - CITY MALL

Даути Комерц - А.Д лидер во регионот и пошироко во микродистрибуција на производи за широка потрошувачка.

Моментално вработува:

САМОСТОЕН РЕФЕРЕНТ ЗА УВОЗ-ИЗВОЗ
КОМЕРЦИЈАЛЕНИ РЕФЕТЕНТИ ЗА ПРОДАЖБА (10) ЦЕЛА МАКЕДОНИЈА
МЕРЧЕНДАЈЗЕР (РЕАДЧ НА РОБА) - СКОПЈЕ, ТЕТОВО, ГОСТИВАР

Групацијата Виндија опфаќа 14 компании, од кои 8 се со седиште во Хрватска и 6 во соседните земји. Вработува повеќе од 4.000 луѓе. Беспрекорниот квалитет на производите на Виндија е препознаен на бројни меѓународни саеми, што со гордост ја направи компанијата добитник на бројни награди.

Моментално вработува:

ВОЗАЧ ДИСТРИБУТЕР - Ц КАТЕГОРИЈА

ФМС дооел е специјализирана компанија која ги нуди сите услуги поврзани со имотот. Компанија која ќе го процени, идентификува и претстави најдоброто решение за предизвиците и проблемите со кои се соочува вашиот објект.

Моментално вработува:

ФРИГОТЕХНИЧАР - ИНСТАЛАТЕР
ЕЛЕКТРОИНСТАЛАТЕР / ЕЛЕКТРИЧАР / ЕЛЕКТРОМОНТЕР

Зегин ДОО е првата приватна компанија во Република С. Македонија регистрирана за продажба на лекови како една од најуспешните и најголемите компании кај нас, со најдобра инфраструктура и најголема дистрибутивна мрежа.

Моментално вработува:

ПИКЕР / МАГАЦИН
ДИПЛОМИРАН ФАРМАЦЕВТ / ФАРМАЦЕВТСКИ ТЕХНИЧАР / ЦЕЛА МАКЕДОНИЈА
ФАРМАЦЕВТ / ФАРМАЦЕВТСКИ ТЕХНИЧАР / СКОПЈЕ
АСИСТЕНТ НА ПРОДАЖБА
ХИГИЕНИЧАР – МАГАЦИН
КОМЕРЦИЈАЛИСТ ЗА НАБАВКИ

СЕТЕК сé од техника е лидер во областа на ИТ, аудио видео и белата техника, кој на македонскиот пазар е присутен 28 години и ја поседува најголемата дистрибутивна мрежа во Македонија.

Моментално вработува:

РЕФЕРЕНТ ЗА ПРОДАЖБА ВО СКОПЈЕ

Скоро 26 години Телекабел е единствената голема компанија со 100% домашен капитал во телекомуникацискиот сектор. Телекабел е доказ дека со истрајност, квалитет, многу работа и професионален однос кон корисниците.

Моментално вработува:

МОНТЕР

Неуромедика е првиот приватен медицински бренд во Македонија кој веќе 30 години работи на полето на современа и напредна здравствена заштита.

Моментално како активни се следниве позиции:

ХИГИЕНИЧАР
МЕДИЦИНСКИ СЕСТРИ
МАРКЕТИНГ СПЕЦИЈАЛИСТ

ВАН ХООЛ МАКЕДОНИЈА ДООЕЛ Илинден, белгиски реномиран производител на автобуси, лоциран во Технолошко Индустриската Развојна Зона – Скопје 2, во Бунарџик/Илинден.

Сите активни позиции од ВАН ХООЛ МАКЕДОНИЈА можете да ги најдете ТУКА.

Се уште невработени?! Сите останати активни работни позиции можете да ги најдете ТУКА.

Промовирани огласи »

Изградбата на тимски дух на работното место е клучен аспект за успешната работа и задоволство на вработените.

Еве неколку совети како да го подобрите тимскиот дух:

  1. Поставете заеднички цели и визии: Запознајте ги членовите на тимот со заедничките цели и визии. Овие цели треба да бидат инспиративни и мотивирачки за секого во тимот.

  2. Јасно дефинирајте ги улогите и одговорностите: Секој член на тимот треба да знае своите улоги и одговорности. Ова ја спречува конфузијата и го подобрува усогласувањето меѓу членовите на тимот.

  3. Комуникација и отвореност: Изградете отворен и чест начин на комуникација во тимот. Сите членови треба да се чувствуваат слободни да изразат свои идеи и мислења, без страв од осуда.

  4. Тимско обучување и развој: Инвестирајте во обуки и развој на тимот. Овозможете можности за учење и напредок, што го зголемува итересот и мотивацијата на членовите на тимот.

  5. Споделување на успесите и предизвиците: Чествувајте успесите на тимот и почитувајте ги мислењата на секој член. Исто така, разговарајте отворено за предизвиците и работете заедно за нивното надминување.

  6. Тимски активности и настани: Организирајте тимски активности и настани кои ги подтикнуваат меѓусебните односи и создаваат пријателска атмосфера.

  7. Поддршка и воведување во работната средина: Подобрете го чувството за поддршка и воведување на нови членови во тимот. Создавајте пријатна и инклузивна работна средина.

  8. Тимско решавање на проблеми: Изградете култура на тимско решавање на проблеми. Истражувајте заедно можностите, слушајте ги ставовите на другите и наоѓајте заеднички решенија.

  9. Воведување на разновидност и различности: Ценете ги различностите меѓу членовите на тимот. Разновидноста во мислењето и работниот стил може да биде стимулативна за креативност и иновации.

  10. Позитивна взаемна врска: Давајте и примајте позитивна взаемна врска. Оценувајте го напорот и приносот на секој член на тимот.

Со применување на овие совети, можете значително да подобрите тимскиот дух и успешноста на вашиот тим.

Промовирани огласи »

Concentrix + Webhelp нудат донации на СОС Детските села во 4 балкански земји, обезбедувајќи помош на децата и семејствата на кои им е потребна.

Concentrix + Webhelp, глобален лидер за решенија и технологии за искуство со корисници (CX), овие новогодишни и божиќни празници ги поминува враќајќи и на својата заедница преку поддршката која ја дава на СОС Детските села на Балканот.

Канцелариите на Concentrix + Webhelp ширум Балканот ги здружија силите, давајќи донации на 4 локации на СОС Детските села во земјите од регионот.

Оливер Дерлер, CEO на Concentrix + Webhelp Balkans, нагласува дека вакви акции се од големо значење за членовите на заедницата а особено е задоволен што неговите колеги ја поддржаа иницијативата за помош на СОС Детските села.

„Concentrix + Webhelp е присутен низ целиот Балкан веќе неколку години и воодушевен сум што овој пат ги здружуваме силите за да им помогнеме на оние на кои им е најпотребно. Колку што ние возрасните ги сакаме празниците, децата се тие кои најмногу се радуваат на Дедо Мраз, подароци, украси и среќен сум што ја имаме можноста да им донесеме радост“, нагласува Дерлер и додава „Се трудиме секој ден да придонесуваме по малку за заедницата. Во текот на годината имавме неколку иницијативи, а сме особено горди што ја завршуваме 2023 поминувајќи време со најмладите“.

Силвија Брајовиќ, раководител на фондот за собирање средства од СОС Детско село Македонија, нагласува дека организацијата дејствува во земјава веќе 23 години и во овој период фокусот е ставен на поддршката на најранливата група на деца и млади, децата и младите без родителска грижа и оние кои се во ризик да се одвојат од своето биолошко семејство. Тимот на СОС Детско село Македонија ја промовира визијата на организацијата „Ниту едно дете не треба да расте само“ со цел да ја подигне свеста за оваа ранлива група меѓу клучните фактори во општеството и да ги ангажира компаниите и граѓаните да ја поддржат нашата организација во обезбедувањето топол дом и грижа за секое дете. Многу сме благодарни што Concentrix + Webhelp ја препозна нашата организација како клучен стратешки партнер во реализацијата на нивната политика за КОО во областа на децата без родителска грижа и што со нивна помош ќе можеме да влијаеме во обликувањето на подобра иднина за нив.

Во име на канцеларијата на Concentrix + Webhelp во Скопје, донацијата на СОС Детско село ја предаде Лилјана Секуловска, Site Manager. Таа нагласува дека, без оглед на напорното секојдневие што го живееме, секогаш треба да одвоиме време да им помогнеме на оние на кои им е потребна помош.

„Божиќните и новогодишните празници се време кога сè застанува, а ние се фокусираме на грижата и вниманието кон семејството, пријателите и соседите. Сепак, свесни сме дека празниците не значат полна трпеза и многу подароци за секого, затоа ние кои сме во можност мора да се солидаризираме и да ја шириме магијата за време на празниците но и кога тие ќе завршат“, заклучува Секуловска.

Concentrix + Webhelp Balkans е водечка глобална компанија за искуство со корисници (CX) и технологија. Нејзините експерти креираат решенија за најголемите светски брендови во сите клучни индустрии, вклучувајќи технологија, потрошувачка електроника, малопродажба, патувања, е-трговија, банкарство, финансиски услуги, осигурување, здравство, комуникации и медиуми, автомобилската индустрија, енергетскиот и јавниот сектор. Во балканските земји, тие се фокусирани на обезбедување на корисничка поддршка на германски јазик.

Во земјите каде Concentrix + Webhelp има застапеност, се стреми да одржува односи со заедницата и да поддржува поединци и групи на кои им е потребна поддршка. Во текот на 2023, борците за промена во Concentrix + Webhelp учествуваа во неколку иницијативи, вклучително и Race for the Cure, поддржувајќи го здружението на лица со даунов синдром, здружението на слепи и лица со оштетен вид, здружението на лица со аутизам и центарот за заштита на жени и деца.

За повеќе информации, посетете ја страницата: https://webhelp.mk/.

За Concentrix + Webhelp
Здраво, ние сме водечки глобален снабдувач на решенија и технологии за искуство со корисници (CX). Ние создаваме кориснички патувања кои прават значајни промени за некои од најдобрите светски брендови и оние што го менуваат светот каков што го знаеме. Секој ден, ние дизајнираме, градиме и спроведуваме корисничко искуство што им помага на брендовите да растат низ светот и во иднината. Без разлика дали се работи за специфично решение или целото патување од почеток до крај - ние го покриваме. Ние сме стратешки мислители кои дизајнираат искуства што го дефинираат брендот. Технолошки ентузијасти кои градат попаметни решенија. И оперативни експерти кои сето тоа го водат и прават да функционира беспрекорно. Во повеќе од 70 земји и шест континенти, нудиме услуги во клучни индустрии, вклучувајќи технологија и потрошувачка електроника; малопродажба, патувања и е-трговија; банкарство, финансиски услуги и осигурување; здравство; комуникации и медиуми; автомобилска индустрија; и енергетски и јавен сектор. Concentrix Corporation (NASDAQ: CNXC) работи под трговското име Concentrix + Webhelp - Локација: практично насекаде – посетете ја
concentrix.com за да дознаете повеќе.

Промовирани огласи »

Офис Плус е водечка компанија во Македонија за продажба и дистрибуција на канцелариски материјали, ИТ, канцелариски мебел, промоција, патни торби и училишна опрема.

Моментално како активни се следниве позиции:

МАГАЦИОНЕР / СПРЕМАЧ НА АРТИКЛИ
ПОМОШЕН МОНТЕР НА МЕБЕЛ
ПРОДАЖЕН РЕФЕРЕНТ-СТРУМИЦА
МАРКЕТИНГ АСИСТЕНТ
ПРОДАЖЕН РЕФЕРЕНТ
ПОМОШЕН МОНТЕР НА МЕБЕЛ

Се уште невработени?! Сите останати работни позиции можете да ги најдете ТУКА.

Повеќе вести...
барај огласи за вработување » барај останати огласи »