Американските корисници кои имаа активна сметка на Фејсбук помеѓу мај 2007 и декември 2022 година наскоро би можеле да профитираат од тоа.

Имено, корисниците на Фејсбук од САД кои имале активен профил во наведениот период имаат право на дел од милионската спогодба на која Мета, сопственик на Фејсбук, се согласи откако беше поднесена колективна тужба против компанијата во врска со повреда на приватноста на корисникот.

Мета се согласи да плати 725 милиони долари за да ја реши тужбата во која се тврди дека и дала пристап на британската консултантска фирма Кембриџ Аналитика и други трети страни до приватните кориснички податоци. Технолошкиот гигант исто така се соочи со обвинувања дека ги довел корисниците во заблуда за тоа колку контрола имаат врз нивните приватни податоци. Иако негираше дека сторил нешто лошо, Мета се согласи да го реши спорот, наведувајќи дека решението е „во најдобар интерес на заедницата и акционерите“.

Оние кои сакаат дел од компензацијата ќе треба да поднесат барање на посветена страница до 25 август 2023 година, а откако ќе одговорат на неколку прашања, ќе можат да изберат како сакаат да им бидат исплатени, без разлика дали тоа е преку директен депозит. , припејд картичка за подарок или PayPal. Можно е да аплицираат и по пошта, во тој случај ќе треба да испечатат и пополнат неколку формулари.

Во 2018 година, британската фирма Кембриџ Аналитика, која повеќе не постои, беше консултантска фирма која работеше со кампањата на поранешниот претседател Доналд Трамп. Таа пристапила до приватните податоци на дури 87 милиони корисници на Фејсбук, што доведе до тужба. Научник од Универзитетот во Кембриџ, кој доби дозвола од Facebook да ја користи апликацијата „This is your digital life“ која ги собираше нивните податоци без нивно знаење и согласност, ги продаде податоците на корисникот на британска фирма за 800.000 долари. Податоците собрани од Коган ги вклучија името, полот, локацијата, датумот на раѓање и лајковите на страниците не само на корисниците на апликацијата, туку и на нивните пријатели на платформата. Ова се случи во 2013 година, а само во 2017 и 2018 година се појавија медиумски извештаи за улогата на Фејсбук во скандалот, како и за тоа како податоците биле користени во корист на претседателската кампања на Доналд Трамп во 2016 година.

Таа тужба на крајот се прошири и на други случаи во кои Фејсбук беше обвинет дека им дал пристап на трети страни до податоците на корисниците без нивна согласност.

Предложената спогодба од 725 милиони долари е најголемата досега постигната во судска тужба за заштита на приватноста на податоците. Тоа е, исто така, најмногу што Мета платил за да се реши колективна тужба.

Денес ви ги издвојуваме најпосетуваните работни позиции од реномирани компании на KARIERA.mk, се надеваме дека ќе го најдете вашето идеално работно место меѓу нив.

DOUBLE TREE BY HILTON хотелот е на погодна локација каде што централниот дел од Скопје со сите познати туристички и историски знаменитости, се на 10 минути возење додека меѓународниот аеродром во Скопје е оддалечен само 20 минути.

Моментално вработува:

ПОМОШНИК КЕЛНЕР/КА
ХОСТЕСА
СОБАР/КА

СЕТЕК сé од техника е лидер во областа на ИТ, аудио видео и белата техника, кој на македонскиот пазар е присутен 28 години. СЕТЕК сé од техника ја поседува најголемата дистрибутивна мрежа во Македонија која ја сочинуваат повеќе од 500 активни партнерски фирми – соработници и кооператори.

Моментално вработува:

РЕФЕРЕНТИ ЗА ПРОДАЖБА ВО НЕГОТИНО
РЕФЕРЕНТИ ЗА ПРОДАЖБА ВО СТРУГА

СТОКОМАК е ланец на дисконти продавници кој работи по концептот хард-дисконт.

Сите отворени работни позиции во Стокомак можете да ги најдете ТУКА.

ДСА ТЕАМ е компанија основана од искусен тим за управување со квалитет. Повеќе од 8 години искуство во автомобилска контрола на квалитетот.

Моментално вработува:

ОПЕРАТОР ЗА КОНТРОЛА НА КВАЛИТЕТ - ЛОКАЦИЈА ГОСТИВАР
ОПЕРАТОР ЗА КОНТРОЛА НА КВАЛИТЕТ - ЛОКАЦИЈА TЕТОВО

Флекс Кредит ДОО Скопје е Македонска небанкарска финансиска институција, компанијата обезбедува брзи потрошувачки кредити/заеми, преку онлајн аплицирање и преку нашите филијали рапространети низ целата територија.

Моментално вработува:

ТИМ ЛИДЕР – КИЧЕВО
ТИМ ЛИДЕР – ВИНИЦА
ТИМ ЛИДЕР - ДЕМИР ХИСАР
ПРАВНИК

МАКСТИЛ е регионален лидер во производството на топловалани дебели лимови.

Моментално вработува:

ДИГАЛКАР
РЕФЕРЕНТ ЗА НАБАВКИ
КАЗАНЏИЈА
ЛЕАР

ФИБЕРНЕТ М-К е специјализирана во Business-to-Business сегментот, услужувајќи бизниси и компании од сите сектори.

Моментално вработува:

МОНТАЖЕР НА СЛАБОСТРУЈНИ И ЈАКОСТРУЈНИ ИНСТАЛАЦИИ
ЕЛЕКТРИЧАР/СЕРВИСЕР

Ресторанот „Ѕвезден Океан" се наоѓа во срцето на главниот град. На само една минута пешачење од Соборниот храм, позади Домот на градежници ќе го најдете местото што ги крие тајните на здравата исхрана.

Сите активни работни позиции од Ѕвезден океан можете да ги најдете ТУКА.

Групацијата ПРИМА е најнапреден систем кој произведува и продава мебел во регионот.

Моментално вработува:

СОВЕТНИК ЗА ПРОДАЖБА ВО БИТОЛА
ДИЗАЈНЕР ЗА ВНАТРЕШНО УРЕДУВАЊЕ ВО ПРИЛЕП
ДИЗАЈНЕР ЗА ВНАТРЕШНО УРЕДУВАЊЕ ВО БИТОЛА
МЕНАЏЕР НА МАЛОПРОДАЖЕН САЛОН ВО БИТОЛА

Доколку се уште сте во потрага по вашето иеално работно место, сите останати активни огласи за вработување можете да ги најдете ТУКА.

Конфликтите се природни и логични и во контекст на работа и во обука. Уметноста за преговарање е вистинска потреба во професионален контекст. Првиот чекор во решавањето на конфликтите е да престанете да ги поврзувате овие тешкотии со негативни конотации. Конфликтите се позитивни бидејќи ни овозможуваат да ги обучиме своите вештини за да можеме да ги решиме.

Најчести причини за конфликтите на работното место се :

• Недостаток на тимска работа
• Недостаток на комуникација
• Токсични колеги
• Токсични газди
• Конкурентност
• Колеги кои не работат добро
• Предрасуди (мачизам / расизам)
• Судири на личност
• Мобинг
• Промени во компанијата
• Експлоатација

Потребно е да се заземе здрав однос кон конфликтот, да се пристапи без страв и да се истражи како настанал. Потоа, не застанувајте на очигледната причина. Генерално, нема добро управување со конфликти без психолошка безбедност и ова е тема на која секој тим треба да се занимава.

На Меѓународниот aеродром Скопје, во недела ќе биде промовирана новата авиолинија Франкфурт-Скопје на германската „Луфтханза“, со што и ќе се означи влезот на оваа авиокомпанија на македонскиот пазар.

Како што информираат од ТАВ Македонинија, отворањето на новата линија ќе биде одбележано со слетување на првиот авион на Луфтханза од Франкфурт на скопскиот аеродром.

Новата авиолинија - од Скопје до Франкфурт се реализира со субвенции од Владата. „Луфтханза“ ќе лета од Скопје до Франкфурт од 23 април, десет пати неделно.

Преку Франкфурт, патниците од земјава ќе имаат можност да се поврзат со повеќе од 200 дестинации во повеќе држави во Европа и светот.

Покрај „Луфтханза“, договорени се и четири нови дестинации со унгарски „Виз Ер“, од Скопје до Луксембург, Штутграт, Салцубург и до Љубљана. 

„Виз Ер“ ќе ги опслужува  четирите нови дестинации три пати неделно од 1 ноември годинава.