Промовирани огласи »

Во прилог издвојуваме огласи на неделата кои вреди да се погледнат и со сигурност ќе го побудат вашиот интерес.

Со нудење на сите услуги за управување со објекти, SE CLUB го координира дизајнот на градежните системи и опрема, сите активности кои ги зголемуваат постојните и потенцијалните способности на организациите, како и сите операции во врска со планирањето и работењето, и гарантира дека ќе биде омилен партнер на сите времиња со преземање сите одговорности на проектите во текот на времето. Во моментов има отворени работни позиции за во CEVAHIR SKY CITY 

ХИГИЕНИЧАР/КА 

ТЕХНИЧКИ ПЕРСОНАЛ

ОБЕЗБЕДУВАЊЕ

ПЕРСОНАЛ ЛТД, компанија во британска сопственост основана во 1998 година и која работи во Македонија од 2009 година, повторно се проширува и бара лица да обезбедат услуги за телефонска поддршка за нашите бизниси во UK ENGLISH SPEAKING TELEPHONE ASSISTANT и искусни програмери PHP PROGRAMMER.

Тиго Фајнанс е водечка компанија за финансиско работење во регионот, која обезбедува опсег на финансиски услуги, вклучувајќи краткорочни и лични заеми. Во моментов има отворени работни позиции кои може да ги погледнете ТУКА.

Ritello претставува најдобрата машина која работи на принцип со вода. Машина со која најлесно и најефикасно се чистат сите површини, елементи, предмети и воздухот во домот без притоа да испушта прашина и миризба. Германската компанија Librex L.L.C бара 30 агенти за продажба! Сите заинтересирани страни треба да се пријават преку оваа е-адреса [email protected]

BtoBet е пионер во технолошките решенија за спортско обложување и онлајн казино, обезбедувајќи наградувани решенија за спортско обложување и онлајн казино и целосен опсег на услуги за управување. Погледнете ги сите отворени работни позиции ТУКА.

PANDORA има потреба од ПРОДАВАЧ - СКОПЈЕ

ВАН ХООЛ МАКЕДОНИЈА ДООЕЛ Илинден, белгиски реномиран производител на автобуси, лоциран во Технолошко Индустриската Развојна Зона – Скопје 2, во Бунарџик има отворени работни места:

ИНЖЕНЕР ЗА СОФТВЕР ЗА ИНСТРУМЕНТ ТАБЛИ

ИНЖЕНЕР ЗА ПРЕСМЕТУВАЊЕ НА ЈАЧИНА

ЖИТО маркети вработувааат продажен персонал за повеќе локации низ цело Скопје.

НЕХО ИСНИ фабрика за производство на сладоледи има потреба од вработување на ПАКУВАЧИ 

Сите останати огласи погледнете ги на KARIERA.mk

Промовирани огласи »

Видеото кое го објавил корисник на ТикТок, а на кое се гледа како управува со „мерцедес“ и вози со 130 километри на час низ скопските улици, предизвика лавина од коментари на социјалните мрежи.

Од снимката може да се види како во скопската населба Кисела Вода, возачот поминува на затворен семафор додека проаѓаат пешаци, а на друго видео се гледа како претекнува возила.

Инаку, за повеќе од една недела две лица загинаа на скопските улици, а трето вчера е прегазено и се бори за живот.

Промовирани огласи »

Министерот за економија, Крешник Бектеши, на својот официјален фејсбук профил објави дека Министерството за економија доставило одлука до Владата со која се предлага мерката за замрзнување на цените на основните прехранбени производи да се продолжи до крајот на февруари 2022 година. 

Владата на 4 декември минатата година донесе одлука со која ги замрзна цените на лебот, шеќерот, брашното – тип 400, сончогледово масло за јадење, трајното млеко со масленост од 2,8, 3,2 и 3,5 проценти, свежото месо и сувомесни производи, сирењето и урдата, со цената што ја имаа на 1 декември која ќе важи до 31 јануари 2022 година. Дополнително беше донесена и одлука да биде замрзната и цената и на оризот, тестенините и јајцата. Замрзнувањето на цените важеше во трговијата на мало и на големо.

Од Владата  тогаш најавија дека одлуката за определување највисоки цени на основни прехранбени производи, може да биде продолжена и по 31 јануари 2022 година ако тоа и натаму го бара состојбата на пазарот.

Промовирани огласи »

Нивниот заштитен знак е колибри, а нивното препознатливо мото е „Вистинската работа за тебе“. Приказната за KARIERA.mk започна во ноември 2016та година кога за само неколку месеци успеа да се наметне како еден од водечките портали за пребарување на работни места, пракси, стипендии и останати можности за едукација во Македонија. Денес, KARIERA.mk е првото место кое работобарателите го посетуваат за да го пронајдат своето идеално работно место, а од неодамна компанијата го прошири своето портфолио и со огласи за недвижности, возила и сè што вреди да се огласи! Дознајте за идните планови и визии на компанијата во интервјуто со Зорица Бужаровска Бошковска, генерален директор на KARIERA.mk.

KARIERA.mk неодамна одбележа 5 години од своето присуство на македонскиот пазар. Кажете ни како изгледаа вашите почетоци и каде сте сега?

Нашиот 5ти роденден го одбележавме на крајот на месец ноември и со тоа го означивме првиот љубилеј кој навистина многу ни значи и ни дава мотив за работа во иднина. Овие 5 години KARIERA.mk успешно се проби на пазарот и се претстави како иновативен и модерен сервис за огласи за вработување при што услужи повеќе од 4 500 компании и зачлени повеќе од 120 000 пребарувачи на работа. Во моментот цврсто стоиме пред задачата да ја прошириме нашата мрежа и истовремено да го задржиме квалитетот на нашиот сервис кон нашите клиенти.

Кажете ни нешто повеќе за луѓето кои стојат позади тимот на KARIERA.mk во Македонија?

KARIERA.mk е креирана од млад но искусен тим кој има многу идеи и константно работи на подобрување на сервисите кои ги нудиме. Менаџерскиот тим е составен од HR и IT професионалци со повеќе од 10 годишно искуство кои одлично функционираат како тим во извршувањето на секојдневните задачи. Во менаџерскиот тим на KARIERA.mk се Норик Селими и Ѓорѓи Какашевски како сопственици и јас, Зорица Бужаровска Бошковска како генерален директор. Секако KARIERA.mk брои и одличен тим од свои вработени кои се вклучени во секојдневните обврски од административен и технички аспект со цел навремено и правилно услужување на своите клиенти.

Какви сè услуги KARIERA.mk им нуди на клиентите?

KARIERA.mk е онлјан сервис кој нуди двострана услуга, кон компаниите од една страна и активните пребарувачи на работа од друга страна. Бидејќи вработувањето е процес кој вклучува работодавец и оној кој бара работа, нашата задача е истовремено да им помогнеме и на двете страни со објава на слободните работни места на нашиот сервис.

На компаниите во моментот им нудиме 3 типови на годишни пакети кои вклучуваат различни бенефиции во процесот на пребарување на работна сила како и многу популарните еднократни огласи за помалите компании. Едноставно речено, KARIERA.mk има услуги кои може да ги даде на сите компании на пазарот од најмали до најголеми.

Што е тоа што го правите поразлично во KARIERA во однос на другите компании во вашата бранша?

KARIERA.mk пред се е компанија која е секогаш многу посветена во целокупните активности. Од другите компании во нашата бранша се разликуваме по тоа што нудиме одлична услуга за разумни цени и екстра бенефиции кои компаниите ги препознаваат и не одбираат токму заради тоа. Освен класичното објавување на огласи, нудиме и employer branding преку засилен маркетинг за компaниите кои нѝ се клиенти со цел запознавање на публиката за каков тип на компании се работи и зошто токму таа компанија да биде изборот за нивното следно вработување.

Дополнително, во месец ноември на нашиот сервис освен огласи за вработување, интегриравме и огласи за недвижности, возила, електроника и се останато со цел нашите корисници да можат да најдат огласи од сите типови на едно место.

Споменавте дека позади KARIERA.mk стои тим на искусни и амбициозни професионалци. Како успеавте да допрете до најдобрите компании – работодавци на пазарот?

Сметаме дека искусните компании точно знаат како да препознаат професионален и одговорен однос кој е навистина важен во процесот на збогатување на нивните тимови односно вработувањето на нови луѓе. Во текот на овие 5 години KARIERA.mk успешно се интегрираше во мрежата на најдобрите HR професионалци во речиси сите најголеми компании во државата и даде сериозна понуда за помош при вработување.

Учествувавме на многу настани, организиравме самити и работилници на кои разговаравме и учевме од најголемите HR професионалци како би можеле правилно да ги задоволиме нивните барања и сметаме дека тоа е патот на кој успешно продолжуваме да чекориме и натаму.

Каков работодавач е KARIERA.mk?

KARIERA.mk е одлично место за работа, нашите канцеларии се наоѓаат во центарот на градот и секогаш сме блиску до сите случувања. Нашите вработени ги имаат сите услови за работа, во модерни канцеларии во кои секогаш има пријателска атмосфера. На работното место освен професионалноста и одговорноста која ја бараме од сите вработени, секако има простор и за градење на пријателства.

Какви се плановите на KARIERA.mk за во иднина?

KARIERA.mk е компанија во подем и нашите планови се многу големи. Во секој случај ќе кажам дека работиме на неколку нови проекти кои ќе бидат вистинско освежување на пазарот на труд.

Двата најголеми проекти на кои моментално сме насочени се сосема различни и тоа ни носи одлична енергија на работното место. Едниот е насочен кон нашите клиенти компаниите, кои се во константно пребарување на нов персонал преку проектот HR SCANNER кој е аналитичка алатка која е навистина многу погодна и корисна за сите компании. На овој проект успешно работиме веќе неколку месеци и очекуваме негово финализирање оваа година.

Другиот проект кој го започнуваме токму сега е насочен кон активните пребаратели на работа на кои сакаме исклучително многу да им го олесниме процесот на барање на работа во наредниот период. Во секој случај KARIERA.mk е подоготвена за уште поуспешна и поинтересна 2022ра бидејќи 2021ва беше нависитна успешна и плодна година за нас!

На крајот, секако ги повикувам сите компании кои се уште не соработуваат со нас, а имаат потреба од нашите услуги, да нè исконтактираат како би можеле да ги вклучиме во нашите активности во наредниот период!

Извор: 24HR

Повеќе вести...
барај огласи за вработување » барај останати огласи »