Неделава ќе има еден неработен ден за сите граѓани, додека вториот неработен ден е само за православните верници. 

Во среда ќе се слави Први Мај, додека во петок, во пресрет на најголемиот христијански празник Велигден, се одбележува Велики петок и ќе биде неработен за православните христијани. 

Министерството за труд и социјална политика, согласно со Законот за празниците на РМ ги соопшти неработните денови за претстојните Велигднески празници. 

• 1 мај 2024 година (среда), Денот на трудот е неработен ден за сите граѓани на Република Северна Македонија
• 3 мај 2024 година (петок), Велики Петок, петок пред Велигден, е неработен ден за граѓаните од православна вероисповед во Република Северна Македонија
• 6 мај 2024 година (понеделник), Велигден, вториот ден на Велигден според православниот календар, е неработен ден за сите граѓани на Република Северна Македонија.

Министерството за труд и социјална политика на граѓаните им ги честита престојните празници. 

Министерството за труд и социјална политика, согласно со Законот за празниците на РМ ги соопшти неработните денови за претстојните Велигднески празници. 

• 1 мај 2024 година (среда), Денот на трудот е неработен ден за сите граѓани на Република Северна Македонија
• 3 мај 2024 година (петок), Велики Петок, петок пред Велигден, е неработен ден за граѓаните од православна вероисповед во Република Северна Македонија
• 6 мај 2024 година (понеделник), Велигден, вториот ден на Велигден според православниот календар, е неработен ден за сите граѓани на Република Северна Македонија.

Министерството за труд и социјална политика на граѓаните им ги честита престојните празници. 

Денес ви ги издвојуваме најпосетуваните работни позиции од реномирани компании на KARIERA.mk, се надеваме дека ќе го најдете вашето идеално работно место меѓу нив.

Котон е турска мултинационална компанија за облека. Заклучно со 2015 година, ланецот имаше над 362 продавници за малопродажба во 25 земји.

Моментално вработува:

ПРОДАЖЕН ПЕРСОНАЛ - RAMSTORE MALL - PART TIME
ПРОДАЖЕН ПЕРСОНАЛ - CITY MALL - PART TIME
ПРОДАЖЕН ПЕРСОНАЛ - RAMSTORE MALL
ПРОДАЖЕН ПЕРСОНАЛ - CITY MALL - FULL TIME

Компанијата е основана во 1991 год. во Скопје и иницијално се занимава со увоз и извоз на стоки од широка потрошувачка. Во 1996 год. за прв пат доби можност да врши увоз, дистрибуција и продажба на производите од реномираната компанијата WRIGLEY. Алма-М стана дистрибутер на најголемата светска компанија за храна Nestle на територијата на Македонија.

Моментално вработува:

РЕГИОНАЛЕН МЕНАЏЕР ЗА ПРОДАЖБА ЗА ИСТОЧНА МАКЕДОНИЈА
ФИНАНСОВ МЕНАЏЕР

Компанијата А1 Македонија е член на Групацијата А1 Телеком Австрија, водечки провајдер за комуникациски и дигитални решенија во Централна и Источна Европа.

Моментално вработува:

JUNIOR TELESALES AGENT
JUNIOR CONSUMER CONTACT CENTER AGENT
АГЕНТ ЗА ТЕРЕНСКА ПРОДАЖБА
APPLICATION SUPPORT & SYSTEM INTEGRATION ENGINEER SPECIALIST
JUNIOR SALES ADVISOR - СКОПЈЕ

Групацијата Виндија опфаќа 14 компании, од кои 8 се со седиште во Хрватска и 6 во соседните земји. Вработува повеќе од 4.000 луѓе. Беспрекорниот квалитет на производите на Виндија е препознаен на бројни меѓународни саеми, што со гордост ја направи компанијата добитник на бројни награди.

Моментално вработува:

ВОЗАЧ ДИСТРИБУТЕР - Ц КАТЕГОРИЈА

Еast Gate Mall e најголем трговски центар во земјата и регионот кој ќе понуди богата и уникатна содржина на шопинг, гастрономија, забава, релаксација и култура.

Моментално вработува:

КООРДИНАТОР ЗА НАСТАНИ И БТЛ АКТИВНОСТИ
АДМИНИСТРАТОР ЗА ОПЕРАТИВНО РАБОТЕЊЕ
СПЕЦИЈАЛИСТ ЗА КОНТРОЛИНГ И ИЗВЕСТУВАЊЕ

B-Watch е најценет и добро познат бренд за продажба и дистрибуција на часовници во Македонија.

Моментално вработува:

АСИСТЕНТ ЗА ПРОДАЖБА СКОПЈЕ

Пивара Скопје АД е една од водечките компании во Македонија, заедничко вложување помеѓу Coca-Cola HBC и Heineken. Неговата успешна приказна започна во 1922 година и е резултат на огромна посветеност, енергија, знаење, искуство и тимска работа вложени од генерации професионалци.

Моментално вработува:

УНАПРЕДУВАЧ НА ПАЗАРОТ - СКОПЈЕ (М/Ж)

CALZEDONIA е долгогодишен италијански бренд кој што и го дава името на групацијата CALZEDONIA SPA, која ја претставува суштината и наследството на компанијата. Од 1986 година има можност да ги претставува најиновативните трендови во областа на хулахопките и костимите за капење, во секоја колекција, спојувајки квалитетна изработка,стил и пристапни цени.

Моментално вработува:

АСИСТЕНТ ЗА ПРОДАЖБА - СКРАТЕНО РАБОТНО ВРЕМЕ - CITY MALL
АСИСТЕНТ ЗА ПРОДАЖБА - CITY MALL

МЕРМЕРЕН КОМБИНАТ АД Прилеп светски лидер во екстракција и производство на снежно бел мермер со регистрирана трговска марка на ситно-грануларен доломитски мермер SIVEC® кој се вади од рудниците лоцирани во близината на Прилеп.

Моментално вработува:

ОПЕРАТОР НА РУДАРСКА ОПРЕМА

Се уште невработени?! Сите останати активни работни позиции можете да ги најдете ТУКА.

Лажењето за вашето работно искуство може да има сериозни последици и да наштети на вашата кариера на долгорочен период.

Еве неколку причини зошто не треба да лажете за вашето работно искуство:

• Губење на довербата

Кога ќе биде откриено дека сте лажеле за вашето работно искуство, работодавците ќе изгубат доверба во вас. Ова може да влијае на вашата репутација и може да ги намали вашите можности за вработување во иднина.

• Казни и последици

Лажењето во апликацијата за работа може да има сериозни правни последици, вклучувајќи и судски постапки и глоби.

• Неуспех на работата

Доколку лажно го претставите вашето работно искуство, може да се најдете во позиција каде што не можете да ги исполните работните задачи и очекувањата на работодавачот. Ова може да доведе до незадовлство од страна на вашите колеги и работодавачот и може да доведе до ваш отказ на работа.

• Уништување на вашата кариера

Една лага во вашата кариера може да има долгорочни последици и да уништи вашите кариерни можности. Работодавците обично ги проверуваат референците и работната историја на кандидатите, па откривањето на лага може да има тешки последици.

• Етички принципи

И најважно, лажењето не е етички. Како професионалци, треба да ја почитуваме вистината и да се однесуваме со чесност и интегритет во сите аспекти на нашата кариера.

Во смисла на сите овие причини најдобро е да бидете чесни и искрени за вашето работно искуство во апликациите за работа и во комуникацијата со работодавците.