Во професионалниот свет, многу совети се повторуваат – „работете напорно“, „бидете точни“ или „секогаш учете нешто ново“. Но, постојат и помалку познати совети кои можат да направат огромна разлика во вашиот кариерен развој.

Еве 8 совети кои ретко ќе ги слушнете, но се исклучително важни:

1. Не бидете „перфекционист“, бидете „финишер“

Додека перфекционизмот може да ве задржи во детали, вештината да ги завршите задачите е многу поважна. Работодавците повеќе ценат некој кој испорачува резултати на време, отколку некој кој го „усовршува“ проектот бесконечно.

2. Вашата мрежа е поважна од вашето CV

Додека доброто CV е важно, професионалните контакти се оние кои најчесто ќе ви донесат нови можности. Инвестирајте во градење односи со колеги, ментори и индустриски лидери. Често, „познавам вистинска личност“ вреди повеќе од „имам вистинска квалификација“.

3. Унапредувањето не доаѓа само со напорна работа

Напорната работа е основа, но унапредувањето бара и видливост. Не плашете се да зборувате за вашите достигнувања и да покажете како придонесувате за успехот на компанијата. Скромноста е доблест, но прекумерната скромност може да ве чини шанси.

4. Соочувајте се со проблемите, не бегајте од нив

Кога ќе се соочите со сложен проект или проблем, не плашете се да го преземете. Луѓето кои решаваат проблеми се оние кои се издвојуваат и се сметаат за лидери. Наместо да избегнувате предизвици, прегрнете ги како можност за докажување.

5. Учете „меки“ вештини, не само технички

Многумина се фокусираат на технички вештини, но емоционалната интелигенција, комуникацијата и лидерството се клучни за напредок. Вашата способност да изградите односи, да водите тим и да решавате конфликти ќе ве однесе многу подалеку отколку само техничката експертиза.

6. Одете таму каде што растат индустриите

Секогаш обрнувајте внимание на тоа кои индустрии или сектори забрзано растат. Ако вашата сегашна професија нема перспектива за иднина, размислете за преквалификација или премин во област која ветува. Бидете проактивни, наместо да чекате трендовите да ве надминат.

7. Кажете „не“ кога е потребно

Не можете да постигнете сè ако прифаќате секоја задача или проект. Учете да кажете „не“ на работи кои не се приоритет или не се во ваша надлежност. Ова ќе ви помогне да се фокусирате на важните аспекти од вашата работа и да избегнете исцрпување.

8. Промената е нормална – планирајте 

Ниту една кариера не е целосно линеарна. Може да се случи да бидете отпуштени, да смените индустрија или да одлучите сами да го смените курсот. Ова е сосема нормално. Наместо да се плашите од промени, планирајте ги – заштедувајте, учете нови вештини и бидете подготвени за нови почетоци.

Кариерата не е само напредување од една позиција до друга – тоа е процес кој бара стратешко размислување, флексибилност и проактивност. Овие помалку очигледни совети можат да ви помогнат да се издвоите, да ги надминете предизвиците и да изградите професионален пат кој е исполнет со успеси.

Како и секоја година, објавено е рангирањето на најмоќните пасоши за 2024 година, а Обединетите Арапски Емирати четврти пат по ред се на првото место.

Македонскиот пасош е на средината на листата, а ако се спореди со земјите од Балканот кои не се членки на ЕУ, нашиот пасош е зад српскиот, а пред албанскиот, турскиот, косовскиот, и оние на БиХ и Црна Гора. Пасошите на Грција, Бугарија и Хрватска се далеку повисоко рангирани.

Овој глобален индекс го мери бројот на земји во кои граѓаните можат да патуваат без виза, а граѓаните на ОАЕ имаат пристап до импресивни 133 земји без визи и дополнителни 47 земји со виза по пристигнувањето, што покрива повеќе од 90 отсто од светот.

Шпанија ја престигна Германија и стана втор најмоќен пасош, додека Финска забележа раст и го зазеде третото место заедно со Франција, Германија, Белгија, Италија, Данска, Холандија, Луксембург, Австрија, Португалија, Норвешка, Швајцарија, Грција и Ирска.

Четвртото место го делат Шведска, Полска и Унгарија, а петти се Чешка, Јужна Кореја, Естонија, Хрватска и Словачка.

На шестото место се Јапонија, Словенија, Летонија, Нов Зеланд и Лихтенштајн.

На седмото место се Сингапур, Малта, Обединетото Кралство, Канада, Литванија, Романија, Бугарија и Австралија.

Пасошот на Македонија заедно со Ел Салвадор, Гватемала и Таиван е на 34. место.

Најмоќните пасоши за 2024 година:

1. Обединети Арапски Емирати

2. Шпанија

3. Финска, Франција, Германија, Белгија, Италија, Данска, Холандија, Луксембург, Австрија, Португалија, Норвешка, Швајцарија, Грција, Ирска

4. Шведска, Полска, Унгарија

5. Чешка, Јужна Кореја, Естонија, Хрватска, Словачка

6. Јапонија, Словенија, Латвија, Нов Зеланд, Лихтенштајн

7. Сингапур, Малта, Обединетото Кралство, Канада, Литванија, Романија, Бугарија, Австралија

8. САД и Исланд

9. Кипар

10. Малезија и Монако 

Практикантствата сè повеќе се сметаат за алтернатива на факултетот, особено бидејќи јавноста е сè поскептична за потребата од диплома за вработување. Иако бројот на практиканти во САД е зголемен за 89% од 2014 година, побарувачката ја надминува достапноста. Работодавците, особено малите компании, се воздржуваат поради трошоците, сложеноста и недовербата дека обучените практиканти ќе останат кај нив по завршувањето на обуката. И покрај тоа, истражувањата покажуваат дека 94% од практикантите остануваат кај своите работодавци, а инвестициите во нив носат добивка.

За работодавците, создавањето програми за практикантство е скапо и бара време за менторство. Дополнително, административните процедури и барањата за регистрирани практикантства се обесхрабрувачки. Федералните обиди да се упростат процедурите честопати се критикуваат како премногу комплицирани и одвратни за работодавците, што резултира со намалување наместо зголемување на бројот на достапни практикантски места.

 Експертите нагласуваат дека на работодавците им е потребна поддршка за да воспостават и спроведат практикантски програми, како и финансиски стимулации, како што се даночни олеснувања. Некои држави веќе нудат субвенции, но организациите како Edu-REACH и CityWorks DC повикуваат на зголемени инвестиции за посредници кои ќе ги поврзуваат учениците со работодавците. Додека повеќе компании не се вклучат, експертите предупредуваат дека создавањето очекувања за практикантства без доволно можности ќе биде контрапродуктивно.

Скопје утрово постигна уште еден неславен рекорд, стана најзагадениот град во Европа. Според податоците објавени на веб-страницата IQAir, за квалитетот на воздухот може да се забележи дека скопјани дишат екстремно многу загаден воздух.

Во светски рамки Скопје е на десетто место и друштво ни прават главните градови на Индија- Делхи, Гана- Акра, Ирак- Багдад, Бангладеш-Дака, Виетнам-Ханој.

Според здружената иницијатива „Зелен хуман град“, секоја година од 3.828 до 5000 луѓе во Македонија ги губат своите животи како директна последица на изложеноста на штетните ПМ честички. Ова претставува 17,7 отсто од вкупната смртност во државата.