Вредноста на доларот денеска е блиску до најниското ниво во последните 16 недели во однос на кошницата на главни валути, еврото е стабилно, додека јуанот е на пат на најголемата неделна добивка од 2005 година.

Индексот на доларот, кој ја мери вредноста на доларот во однос на шесте главни ривали, моментално е намален за 0,1 отсто на 104,55 поени, откако претходно го допре најниското ниво од 29 јуни од 104,36 поени, пренесува Ројтерс.

Индексот на доларот падна за повеќе од 5,0 отсто во ноември поради очекувањата дека Федералните резерви ќе почнат да го забавуваат темпото на зголемување на каматните стапки веќе на состанокот во декември.

Октомвриските податоци за инфлацијата во САД од 6,0 отсто на годишна основа, објавени во четвртокот, ги поддржуваат овие очекувања.

Вниманието на инвеститорите на пазарите на пари денеска е насочено кон очекуваниот извештај за новоотворените работни места во американскиот неземјоделски сектор, за да се оцени како зголемувањето на каматните стапки се одрази на пазарот на труд.

Еврото остана главно рамно во однос на американската валута, тргувајќи се за 1,0527 долари, откако вчера порасна за 1,1 отсто.

Претседателката на Европската централна банка, Кристин Лагард денеска предупреди дека фискалната политика на некои европски земји може да доведе до прекумерна побарувачка, нагласувајќи дека фискалната и монетарната политика треба да работат синхронизирано за одржлив, избалансиран економски раст.

Британската фунта се тргува за 1,2260 долари, што е пад од 0,1 отсто на денот, покажуваат најновите достапни податоци. Фунтата порасна за 1,7 отсто во четвртокот и достигна петмесечен максимум од 1,2311 долари.

Во исто време, кинескиот јуани денеска напредуваше за 0,4 отсто на 7,0294 јуани за долар.

Според Refinitiv records, јуанот е на пат на својот најголем неделен пораст откако Кина ја ревалоризираше националната валута во 2005 година, поттикнати од очекувањата дека кинеската политика за нулта ковид ќе биде укината и дека ФЕД ќе го олесни зголемувањето на основната каматна стапка.

Во однос на јапонскиот јен, доларот падна за 1,0 отсто на 133,98 јени, што е најниско ниво од 16 август.

Денес ви ги издвојуваме најпосетуваните работни позиции од реномирани компании на KARIERA.mk, се надеваме дека ќе го најдете вашето идеално работно место меѓу нив.

Котон е турска мултинационална компанија за облека. Заклучно со 2015 година, ланецот имаше над 362 продавници за малопродажба во 25 земји. Приказната за КОТОН, која започна во 1988 година со продавница од 25 квадратни метри, отворена во Кузгунчук, продолжува денес со речиси 500 продавници и 10.500 вработени во 28 земји. Со својот креативен персонал, КОТОН управува со модата и собира 250 милиони посетители годишно со над 60.000 производи.

Моментално вработува:

ЗАМЕНИК РАКОВОДИТЕЛ НА МАЛОПРОДАЖЕН ОБЈЕКТ-СКОПЈЕ
ПРОДАЖЕН ПЕРСОНАЛ

Подружницата на Mellon Technologies и член на Mellon Group е основана во 2003 година во Скопје. Компанијата е воспоставена на пазарот поради нејзината доминантна улога во воведувањето и рационализирањето на имплементацијата на новите технологии, како и квалитетот на контакт центарот и аутсорсинг услугите. Вклучувајќи го меѓународното знаење на групата со локалната експертиза на компанијата, Mellon Solutions е уникатно позициониран за да ги олесни сигурните и трансформирачките трансакции.

Моментално вработува:

SOFTWARE ENGINEER

Офис Плус е водечка компанија во Македонија за продажба и дистрибуција на канцелариски материјали, ИТ, канцелариски мебел, промоција, патни торби и училишна опрема. Компанијата работи на сите канали на дистрибуција: трговија на големо и мало, продажба по каталог и работи на решение за продажба преку веб шоп.

Моментално вработува:

ПРОДАЖЕН РЕФЕРЕНТ - СИТИ МОЛ
ПРОДАЖЕН РЕФЕРЕНТ - EAST GATE

NATURA THERAPY е водечка компанија на пазарот која се занимава со развој, производство и продажба на висококвалитетни, иновативни природни додатоци на исхраната наменети за подобрување и одржување на здравјето на човекот. Силно придонесуваме во развивање на колективната свест и информираност на граѓаните за значењето и потребата од промени во животниот стил и употребата на природни додатоци на исхраната, со цел обезбедување на максимален животен потенцијал за секој поединец.

Моментално вработува:

АДМИНИСТРАТОР ВО CALL CENTAR

СЕТЕК сé од техника е лидер во областа на ИТ, аудио видео и белата техника, кој на македонскиот пазар е присутен 28 години. СЕТЕК сé од техника ја поседува најголемата дистрибутивна мрежа во Македонија која ја сочинуваат повеќе од 500 активни партнерски фирми – соработници и кооператори. Истовремено СЕТЕК сé од техника има и свој малопродажен ланец кој континуирано се развива и моментално брои околу 400 вработени. Ние веруваме дека нашите вработени се движечката сила на нашата компанија и затоа креираме едно модерно и здраво работно опкружување со еднакви прилики и можности за сите вработени. 

Моментално вработува:

ОПЕРАТОР ВО КОНТАКТ ЦЕНТАР ВО СКОПЈЕ
РЕФЕРЕНТИ ЗА ПРОДАЖБА ВО ОХРИД

УНИЦЕФ е основан пред повеќе од седумдесет години за да одговори на критичните потреби на децата чиј живот беше разорен од Втората светска војна. Всушност, најпрвата пратка на УНИЦЕФ, во август 1947 година, беше за децата во земјава кога таа беше дел од Југославија.

Моментално вработува:

FINANCE AND ACCOUNTS ASSOCIATE, GS6, FIXED TERM APPOINTMENT

Креди ЈЕС е финансиско друшто кое нуди решенија за микрокредитирање на физички лица со износ на кредити од 3000 до 90 000 денари. Креди ЈЕС ви нуди брзи и поволни потрошувачки кредити со флексибилни рати и без скриени трошоци. Нашите критериуми за одобрување на кредитот и висината на месечните рати се целосно прилагодени според потребите и можностите на клиентите во Македонија. Нашиот тим е составен од амбициозни и посветени вработени подготвени да Ве сослушаат и да Ви помогнат во секое време. Креди ЈЕС нуди неколку продукти што ќе ги задоволат Вашите индивидуални потреби. Транспарентност, почит кон клиентите, квалитетна услуга и брзина се наш приоритет при секоја наша услуга.

Сите активни огласи на Креди ЈЕС можете да ги најдете ТУКА.

AАРОНС ДЕПАРТМЕНТ е DBS Umbrella Body што нуди брзи и ефективни DBS (CRB) проверки за организациите. Регистрирајте се сега и почнете да ги добивате резултатите од DBS за неколку часа. 

Моментално се отворени следниве работни позиции:

FULL-STACK DEVELOPER
RECRUITMENT MANAGER
ENGLISH SPEAKING TELEPHONE ASSISTANT

По повод Меѓународниот ден на лицата со попреченост 03.12.2022  Алфи Би Компани со голема љубов Ве поканува во период од 11:00 часот до 14:00 часот на убаво дружење во Алфи Техноцентар Куманово и Скопје, заеднички со многу насмевки да го одбележиме овој ден!

Алфи Би Компани од 2006 година е регистрирана како заштитно трговско друштво за вработување на лица со попреченост. Веќе 16 години со помош на нашиот искусен тим им даваме еднакви можности, максимална поддршка за вработување на лицата со попреченост, секојдневно работиме на нивниот кариерен напредок.

Од вкупно 120 вработени нашата компанија во моментов има 55 лица со попреченст на различни работни позиции, сектор продажба, магацин, прием на роба, има лица со попреченост кои се дел од маркетинг секторот, лица со попреченост кои се одговорни и го водат секторот за човечки ресурси, како и постојана грижа за потрошувачите и интернет продажба, работните позиции се прилагодени во зависност од степенот и видот на попреченоста, телесна попреченост, оштетување на слух и говор, интелектуална попреченост. 

Нашата ангажираност и максималната поддршка за лицата со попреченост секојдневно продолжува!

⭐️ На овој ден за Вас подготвивме убави изненадувања, пријатно дружење, максимална забава!

Во Скопје ќе ве пречека шармантниот Марко Новевски во период од 11:00 до 12:00 часот.

Во Куманово ќе ве пречека, нашиот и Ваш, Драган Величковски - Tyzee (Тајзи)!

За организацијата да работи непречено и да ги исполнува своите цели, важно е да се поттикнат вработените за соработка. За жал кај повеќето фирми ова не се случува природно, затоа се вложуваат напори и се превземуваат чекори за успешна соработка на работното место. Соработката на работното место може да означува многу работи. Ова го вклучува нивото на кое вработените учествуваат во донесувањето одлуки, како менаџментот и вработените работат заедно за да ги решат проблемите  за да заедничките цели бидат постигнати.

Постојат многу начини кои раководството заедно со вработените можат да ги преевземат за подобрување на соработката на работното место.

• Тимската работа мора да стане дел од културата на вашето работно место.
• Ресурсите потребни на вашиот тим секогаш треба да бидат обезбедени од претпоставените.
• Бидете социјализирани и надвор од работа.
• Поделете ги улогите со другите колеги во тимот.
• Проблемите секогаш решавајте ги навреме.

Не дозволувајте лошата комуникација да ви наштети на вашето работното место и имплементирајте ги горенаведените совети за да се осигурате дека соработката  ви оди  во добар правец.